Осуществляет контроль за соблюдением законодательных и нормативных правовых актов по охране труда, проведением профилактических работ по предупреждению производственного травматизма, профессиональных и производственно-обусловленных заболеваний, мероприятий по созданию здоровых и безопасных условий труда на предприятии; за предоставлением работникам установленных льгот и компенсаций по условиям труда.
Предоставление талонов на бесплатное питание в столовой после 2-го месяца работы. Периодическое проведение медицинского обследования и оценки состояния здоровья и трудоспособности Работника.Проверка и калибровка средств измерений, оформление документации по поверке средств измерений, аттестация эталонов. Разработка и ведение графиков поверки, актуализация нормативно-технической документации; - организация технического обслуживания и ремонта средств измерений, метрологический надзор.
Инвалид - тестирование аппаратных, программных модулей; - проверка логики работы устройств РЗА; - создание тестов для проверки логики работы устройств РЗА; - подготовка протоколов тестирования; - подготовка производственных инструкций.
Обязанности:
Требования:
...
Инвалид Гарантии и компенсации в соответствии с Трудовым Кодексом РФ. Условия для приема пищи во время перерыва. Медицинское обслуживание. Нормальная продолжительность рабочего времени. Возможна сокращенная продолжительность рабочего времени. - разработка, отладка и сопровождение ПО; - поддержка существующего ПО; - подготовка базовой сопроводительной документации.
- разработка общих видов, сборочных чертежей, чертежей деталей, чертежей разверстки и спецификаций. - сопровождение и авторский надзор в процессе сборки шкафов КРУ, РЗА, НКУ. - ретрофит релейных отсеков, дверей КРУ, оформление закупочных ведомостей.
- 50% пуско-наладочные и шеф-наладочные работы; - 30% приемосдаточные испытания продукции на предприятии; - 10% консультации по работе и настройке устройств РЗА; -10% разработка и ведение тех. документации.
Руководство производственным процессом Распределение функциональных обязанностей и отдельных поручений между работниками ; Разработка необходимых мер к повышению уровня и эффективности работы.